为深入推动集团企业文化建设，增强全体员工对集团企业文化的认知与认同，7月30日下午，综合管理部依照企业文化月的总体部署，成功举办了企业文化知识竞赛活动。本次活动吸引了五支队伍共计20名参赛选手的热情参与。
竞赛采用现场竞答形式，精心设计了必答题、抢答题、风险题及加赛题四个环节，旨在全面考察参赛者对企业文化知识的掌握程度及应变能力。赛场上，五支队伍士气高涨，竞相展示风采；20名参赛选手精神饱满，积极投入比赛，现场气氛热烈非凡。
在必答题环节，参赛选手自信昂扬，答题洪亮，每题必答，且准确率极高，各队之间比分紧咬，难分伯仲。进入抢答题环节后，比赛进入白热化阶段，选手们不仅需具备扎实的企业文化知识，还需具备敏捷的反应速度。此环节中，选手们纷纷展现出惊人的“手速”，现场氛围紧张而刺激，比分变幻莫测，结果扣人心弦。
经过激烈角逐，第三队凭借出色的团队协作和扎实的文化功底脱颖而出，荣获团队一等奖；同时，第三队成员胡振以个人出色的表现荣获个人一等奖。公司副总桂总亲自为获奖队伍和个人颁发奖项，以资鼓励。
此次竞赛不仅是一场企业文化的盛宴，更是一次团队精神的展现。通过比赛，我们共同回顾了公司的发展历程和文化精髓，深刻感受到企业文化所蕴含的力量和魅力。同时，我们也为那些思维敏捷、沉着冷静、对企业文化知识了如指掌的选手们喝彩；更为那些勇于挑战、不断进步的团队点赞。
在此次活动中，我们共同目睹了各支队伍展现出的高效协同能力，深切体会到了团队对于事业的热爱与初心。通过以赛促学的方式，我们汇聚了文化的力量，共同铸就了面向未来的梦想。我们期待恒标斯瑞的全体同仁能够以此次企业文化月为契机，将所学的企业文化知识转化为推动企业发展的强劲动力，为公司实现更大的发展目标贡献新的智慧和力量。
